✓ Persoonlijke begeleiding in het gehele sollicitatieproces
✓ Wij vinden jouw perfecte baan door te kijken naar jouw wensen en competenties
✓ Binnen 48 uur stellen we je voor bij de juiste werkgever
✓ 8,2 kandidaatwaardering & 8,6 klantwaardering
Staat uw organisatie aan de vooravond van een grote transformatie? Moet er een complex verandertraject worden doorlopen of vinden er grote aanpassingen plaats op het gebied van HR? Dan is het belangrijk dat de juiste interim HR-manager wordt ingeschakeld. Bij ItaQ vindt u de professionele en betrouwbare interim HR-manager die u nodig heeft voor uw project.
De interim HR-managers van ItaQ beschikken niet alleen over diepgaande kennis. Ze opereren namelijk ook onafhankelijk. Daarnaast zijn ze niet gebonden aan leveranciers, streven ze niet naar omzetmaximalisatie en vullen ze projecten niet onnodig op met extra mensen. Dit zorgt samen voor een objectieve én resultaatgerichte aanpak.
Omdat iedere organisatie uniek is, is maatwerk vereist als er een interim HR-manager wordt gezocht. Bij ItaQ begrijpen we dit als geen ander en daarom gaan we persoonlijk met u in gesprek om de specifieke behoeften van uw organisatie te bespreken. Zo bepalen we samen hoe een interim HR-manager u het beste kan ondersteunen.
Onze ervaren professionals staan klaar om uw veranderdoelstellingen te realiseren en zekerheid te bieden in deze onzekere tijden.
Al sinds 2001 ondersteunt ItaQ als interim bureau talloze organisaties bij hun verandertrajecten door middel van interim management recruitment. We zijn gespecialiseerd in het invullen van interim management posities voor centralisaties, in/outsourcing, digitale transformaties, samenvoegingen van datacenters, bedrijfssplitsingen, cloudmigraties en het vlottrekken van vastgelopen ICT-projecten. Iedere interim manager is onafhankelijk en werkt zonder leveranciers lock-in. Dit zorgt voor transparantie en objectiviteit in ieder project.
Voor het vervullen van opdrachten hebben wij voornamelijk samengewerkt met zzp'ers. Zij hebben zich keer op keer bewezen en weten te onderscheiden. Juist deze interim managers hebben aangetoond te voldoen aan de 3 belangrijkste succesfactoren van een interim management project en zijn in staat de regie hierover te voeren. Deze 3 succesfactoren hebben wij vertaald in de 'Gouden Driehoek van ItaQ', bestaande uit:
<p>Succesvolle opdrachten beginnen altijd met sterke opdrachtgevers. Daarom zorgen we er altijd voor dat uw opdrachtgeverschap wordt geprofessionaliseerd. Dit stelt u in staat om uw interim hr-manager de juiste sturing en ondersteuning te bieden.</p>
We werken samen met u aan een duidelijke en gedragen projectdoelstelling. Daarnaast creëren we heldere verwachtingen en gestroomlijnde communicatie.
Effectieve project governance is essentieel voor het bewaken van de voortgang, het beheersen van risico's en het nemen van tijdige beslissingen. Wij helpen daarom u bij het inrichten van een solide project governance, met de juiste structuur, processen en verantwoordelijkheden. Zo behoudt u de controle en kunt u het project succesvol aansturen.
Samenwerking met diverse leveranciers is bij complexe verandertrajecten vaak onvermijdelijk. Het is cruciaal om deze leveranciers effectief aan te sturen en ervoor te zorgen dat zij optimaal bijdragen aan het behalen van de projectdoelstellingen. Wij hebben ruime ervaring in het managen van leveranciersrelaties en zorgen ervoor dat zij zich committeren aan de gewenste resultaten.
Neem gerust contact op met ons bureau voor interim management in Rijswijk. We bespreken samen hoe ItaQ u van dienst kan zijn. We zijn telefonisch bereikbaar tussen 09:00 en 17:00 uur op +31 70 415 20 00. Daarnaast kunt u mailen naar info@itaq.nl. We kijken ernaar uit om met u samen te werken en uw organisatie naar een succesvolle toekomst te leiden.
Bent u een interim change manager en zoekt u een nieuwe uitdaging? Kijk dan tussen onze interim management vacatures. Wellicht bent u dan wel onze nieuwe expert om klanten zekerheid en ondersteuning te bieden.